Intervisie

Intervisie is leren in wederzijdse verbondenheid. Leren van dilemma’s die jij en je collega’s hebben, en leren van en met elkaar. En dat onder leiding van een intervisiebegeleider, met gebruikmaking van een methode die structuur biedt en binnen een afgebakende tijdseenheid.

Intervisie is bedoeld voor mensen die zich willen ontwikkelen door gebruik te maken van de kracht van hun collega’s of vakgenoten. Het gaat dus over jou. Over persoonlijke effectiviteit.

Intervisie is specifiek bedoeld voor organisaties die het leer- en samenwerkingsvermogen van de mensen in hun organisatie willen vergroten. Het resultaat is dat het werkplezier toeneemt, het verzuim afneemt en de samenwerking verbetert.